仕事内容（具体的な業務内容）
分譲マンションの管理組合で話合われる住人の要望・課題を解決し、より快適性・安心・価値を創造し、満足を提供するお仕事です。
オフィスでの仕事が７割、外出は３割程度です。
【この求人のおすすめポイント：未経験歓迎・研修がしっかりしている・困っていることを解決し、感謝されるお仕事】
分譲マンションにお住まいの皆様に安心して暮らしていただけるようサポートする仕事です。ご要望・ご不安を把握し課題解決策を考え、ご提案して頂きます。
内容は日常的な課題となる、小修繕や防犯・防災について、マンション内のコミュニティ形成などです。それ以外にも30年分の資金計画や大規模修繕工事など長期的な視点で検討・判断するものまで広範囲にわたります。
法律・建築・金融・IT・セキュリティ・コミュニティ形成など、様々な知識をOJTや研修を通して身につけることができます。自分の知識外のことに関しては、社内の部署で対応可能なので安心してチャレンジできる環境です。
関連部門や共力会社と連携して、「情報」「商品（モノ）」「仕組み」を提供することでマンションライフを豊かにしていただきます。
お客様ニーズを汲み取り、その多様なニーズに対して解決策を提案するので、お客様から感謝され、信頼を得られるお仕事です。
まずは、リビングコーディネーターとして複数のマンションを担当していただき、慣れてこれば11～13棟のマンションを担当します。1～3年を経てリーダーとして3～4名のマネジメントを担っていただきます。
◆安定的な地盤とフラットな社風◆
旧リクルートグループと大和ハウスグループの建物管理会社の統合により誕生した当社。
大和ハウスグループの安定的地盤に加え、社員を「さん」付けで呼び合うフラットな社風が特徴です。
※各課の構成は、リビングコーディネーター→リーダー→課長→部長です。今回はリーダー候補として採用いたします。
※一般職（転勤無し）と総合職（全国型）は希望に合わせます。一般職で入社してから総合職に変更も可能。また、総合職としては、少数精鋭なので将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくことを期待しています。
お仕事NO
DLN02
職種名
リビングコーディネーター・未経験歓迎・オフィスワーク7割
募集背景
業績好調による増員
| 必須経験・スキル | ・社会人経験3年以上 ・積極的に関係部署や人に対してコミュニケーションをうまく図れる方 ・粘りと強さをお持ちの方 ・長期的にプロとして極めていきたい方 ◆未経験歓迎◆ これまでご入社いただいた方々は、異業界・異業種の方々が多いです。 （入社事例：リフォーム営業、アパレル店長、ウェディング関連など） |
| あれば有利な経験・スキル | ・管理業務主任者資格保有者 ・宅建の資格保有者 |
| フィットする人物像 | ・責任感が強く、お客様に対してクオリティの高いサービスを提供したいと思っている方。 ・あらゆる知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を使った仕事がしたい方。 ・将来的にマネジメントがしたい方。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 名古屋市中村区平池町四丁目60番地9 大和ハウス名古屋ビル 14F |
| 勤務地詳細 | |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00） 標準労働時間帯9：00～18：00 |
| 年収・給与 | 344万円～526万円 ※経験・年齢・前給等を考慮します。 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給年2回・賞与年2回・交通費全額支給・超過勤務手当・子供手当・退職金制度・資格取得支援・財形貯蓄制度・持ち株会制度・永年勤続表彰・弔慰金制度・大和ハウスグループ社内割引制度・社会保険完備・ベネフィットワンによる福利厚生サービス |
| 休日休暇 | 年間休日123日・土日祝日・年末年始・有休・慶弔・ステップ休暇・積立有給休暇制度 ※担当物件の理事会により土日出勤する可能性があり、その場合は必ず代休や半休を取って頂きます。 |
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接→最終面接 |
| 社名 | 大和ライフネクスト株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 1：マンション管理事業 2：ビル・商業施設等管理事業 3：建設業 4：警備事業 5：貨物利用運送事業 6：コールセンター事業 7：損害保険、生命保険代理店事業 8：ケアサービス事業 9：教育研修事業 10：天然水宅配事業 |
| 設立 | 1983年3月8日 |
| 資本金 | 1億3,010万円 |
| 売上高 | 852億9,496万円 |
| 従業員数 | 8,034人 |
