大阪プロ人材にも参画する転職エージェント

仕事内容（具体的な業務内容）

未経験からチャレンジしたい方歓迎！／残業月10～20時間程度・土日祝休み・リモートワーク可・高い有給取得率／大和ハウスグループ

■業務概要とポジション魅力：
当社はアパートメントホテルという新しいカテゴリーのホテルを運営しています。
世界中から訪れる人々に最高の体験と喜びを提供するためのベースとなる建物設備の維持管理に加えて、
バリューアップによる新たな価値提供、今後拡大する新規出店施設の開業準備などを一緒に担っていただける方を募集します。
ファシリティマネジメント課は、新規開業への関与や、既存施設の建物維持管理業務を担う事で運営に寄り添った対応を大切にしています。
また、オーナーリレーション担当をはじめ部内の連携を大事にしており、
オーナー対応のサポート、施設サービス向上のための新規ソフト/サービス導入など幅広い業務に関与するチャンスがあります！

■業務内容：
●ホテルの建物品質維持管理
建物・設備の不具合箇所確認、修繕等対応策検討および実施をすることによりお客様満足の向上とホテル収益性の向上を図る
●商品・サービスの改善・開発業務
オペレーション改善や新たなITツール導入によるホテルの価値向上を実現
●新規施設開業準備
運営目線での商品企画・図面確認、FFE・備品選定、オペレーション検討

 

お仕事NO

PSRL-cigr

職種名

事業推進部 ホテルの設備管理

募集背景

運営施設の増加に伴う増員

必須経験・スキル	＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞　 ・一定の建築設備関連知識 　意匠/設備図など図面を読む知識 ・法令点検の業務経験
あれば有利な経験・スキル	・不動産管理業務経験
フィットする人物像	【求める人物像】 ・フットワークが軽い方、積極的に動ける方 ・多国籍な環境に抵抗のない方、または楽しめる方 ・周囲と積極的にコミュニケーションを取ることができる方
雇用形態	正社員
勤務地	近畿圏事業所
勤務地詳細	大阪市北区中崎西2－4－12　梅田センタービル
勤務時間	【就業時間】9：00～18：00　 所定労働時間：8時間（ 休憩60分）
年収・給与	想定年収：603万円～631万円 月給：330,000円～345,000円
待遇・福利厚生	月給：330,000円～345,000円 昇給年2回 賞与年2回 ※残業代は別途支給となります。 ※上記は昨年度賞与実績をもとに算出しております。 ※ご経験やスキルに応じて決定させていただきます。 【福利厚生】 各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 通勤手当（上限4万円）、残業手当、定期健康診断 ◎リモートワーク可（週2回まで） ◎家賃補助 ◎キャリアアッププログラム、資格取得支援 ◎副業 OK ◎永年勤続表彰 ◎宿泊ディスカウント ◎グループ会社従業員向け優待制度あり
休日休暇	週休2日制（土日祝） ※年に数回土曜日出社有り 年間休日：117日（法定有給休暇と別に、6月に3日、11月に3日の特別有給休暇付与で計123日） 有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日　※入社時に付与（日数は入社時期による） ◎出産休業、育児休業制度（育休後復帰率100%） ◎リフレッシュ休暇（勤続2年毎に5日間休暇付与/5万円支給） ◎ストック休暇 ◎アニバーサリー休暇
選考プロセス	書類選考　→　1次面接　→　SPI・適性検査　→　最終面接

社名	株式会社コスモスホテルマネジメント（大和ハウスグループ）
事業内容・会社の特徴	■企業特徴：2017年10月設立の弊社は、「大和ハウスグループ」傘下の【コスモスイニシア】グループ企業という強固な経営基盤のもと、『アパートメントホテルMIMARU』 の運営を行っております。 『アパートメントホテルMIMARU』のコンセプトは、《旅先で暮らすように滞在できる》。日本を訪れた外国人観光客の方々が気軽に泊まれるホテルとして誕生しました。 それまでの日本にはなかった、この“まったく新しいビジネスモデル”は瞬く間に人気を博し、現在、東京・京都・大阪の3拠点にて27施設を展開。他の追随を許さない 『アパートメントホテル』のパイオニアとして圧倒的な成長を続けております。 ■親会社「コスモスイニシア」について：2005年にリクルートグループから独立し、2013年に大和ハウスグループ入りした不動産ディベロッパーです。グッドデザイン賞を 19年連続で受賞しており、分譲マンションの累計供給戸数は10万戸以上等の実績を誇る、日本を代表する不動産デベロッパーです。
設立	2017年10月
資本金	9000万円
売上高	非公開
従業員数	244名