仕事内容（具体的な業務内容）
関東を中心に展開している個別学習塾で教室長候補、エリアマネージャー、本部管理職候補を募集しております！
創英ゼミナールのコンセプトは「ひとりひとり主義」です。
一人の生徒にどれだけのことをしてあげられるか？を日々真剣に考え、
様々な学習システムを開発し生徒の学力向上に反映させております。
「完全個別指導」の利点を最大限活かした授業は生徒だけでなく、
保護者様からも支持を頂いております。また創英ゼミナールは「脱only受験」を掲げ、総合的に子どもたちの成長を支援しています。
また募集ポジションも教室長候補、エリアマネージャー、本部管理候補など
幅広く募集あなたのスキルに合わせてポジションを検討いたします。
【仕事内容】
・生徒の学習指導、進路指導
・カリキュラム作成
・保護者面談
・講師育成
・勤務管理(シフト調整など)/時間割調整
・イベント企画/生徒募集の広報戦略、入塾促進 など
※講師・マネジメントだけでなく、企画・戦略立案・本部業務など幅広い業務に携わることも可能です。
お仕事NO
soei001
職種名
小学・中学・高校生の個別指導★創英ゼミナール★教室長候補・エリアマネージャー・本部管理職
募集背景
非公開
| 必須経験・スキル | 四年制大学卒業 教室運営スタッフ：未経験可 教室長：塾経験者 エリアマネージャー：複数教室管理経験者 |
| あれば有利な経験・スキル | |
| フィットする人物像 | |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都・神奈川県 |
| 勤務地詳細 | 神奈川県横浜・川崎／湘南／県央／逗子・横須賀・三浦／相模原／県西部・東京都内各校舎 |
| 勤務時間 | 13：00～22：00 実働8時間(休憩60分) |
| 年収・給与 | 年収：400万～700万 年収例：入社2年目 教室長 430万円（月給例：29万円+賞与） 入社4年目 ユニットリーダー（教室３～５店舗管理） 600万円（月給例：38万円+賞与） |
| 待遇・福利厚生 | ・昇給6月（年1回）・賞与2回（7月・1月）業績により決算賞与有 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険） ・福利厚生：自社運営保育所完備・スマイルホリデー制度（休日をより充実して過ごしていただくための、キャンピングカー、リゾートホテル、クルーザーなどの優遇利用制度です）・社員旅行 |
| 休日休暇 | ・週休2日制（日／シフト制※社内カレンダーによる）年間休日110日 ・休暇：有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前、産後休暇、育児休暇、冬季休暇、記念日休暇 |
| 選考プロセス | 書類選考→面接2回→内定 |
| 社名 | 株式会社創英コーポレーション |
| 事業内容・会社の特徴 | 非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
