開業準備担当/暮らすように滞在できる~トリップアドバイザー高評価の新設ホテル/年間休日123日

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仕事内容(具体的な業務内容)

東京・京都での開業準備を担当いただきます。
トリップアドバイザー社「外国人に人気の日本のホテル2019」TOP20に「MIMARU」3施設が初選出!
社員の発案が業務に反映されていく会社です。
◆新卒入社してよかった企業ランキング 2位はコスモスイニシア(当社の親会社)です。(1位はグーグル合同会社) ※ OpenWork(旧Vorkers) 調べ。
【主な業務内容】
■図面チェック  
・平面詳細図レベルでオペレーションの最適化を目的とするプロット図(照明、空調、キープラン、電源)チェックや、客室レイアウト、家具・什器のチェックおよび指摘出し
■施工物件の検査  
・竣工前物件の点検、検査→是正項目への確認・指示出し  
※建築担当などは別途いるため、あくまで運営者目線での検査  
※新規出店エリアに準ずるのでエリアフリー
■契約ドキュメントチェックおよび契約締結  
・新規物件の開業に関連する各種アライアンス先との契約締結に向けたドキュメントチェック および契約締結行為。 ※ドキュメントチェックは、過去契約の焼き増しレベルが基本だが、段階に応じてゼロベース での作成もあり得ます。
■開業期物件進捗管理  
・建築現場の状態を睨みつつ、各種アライアンス先との連携を行い、開業前準備に必要な備品などの発注・納品などセットアップを推進していく。  
・関連会社、社内の関連部門と連携し、
■備品、アメニティ、サービスの選定  
・既存物件の動向を見つつ、新規物件に導入するものを決めていく。
■新規物件に連動し、新規サービスや取組についての検討。  
・関係部門と調整のうえ、提案を行う。
■運営サポート  
・新規物件へのFB機能も兼ねて、稼働中物件への積極的介入を行う。運営バックヤード業 務のヘルプ。物件共通事案の統括的業務。

~・アパートメントホテルMIMARU・~
客室には、ダイニング・リビング・ミニキッチンを配置することで、広々ゆったりしたスペースでくつろぐ時間をもたらし、和を意識した内装からは、日本らしさを感じ取ることもできます。
40~70室(4~6名部屋想定)/平均客室単価30,000円

お仕事NO

chm05

職種名

開業準備担当・トリップアドバイザー高評価の新設ホテル

募集背景

グッドデザイン賞18年連続受賞の実績を持つコスモスイニシア(大和ハウスグループ)が手掛ける新規事業『アパートメントホテルMIMARU』。インバウンド需要の更なる増加を見込み、これまでのホテルとは一線を画する「暮らすように滞在できる」をコンセプトに、新設ホテルを増やしており、増員募集です。

必須経験・スキル【必須経験・スキル】
■建物の図面が読めること(管理会社での管理事務経験尚可)
■開業のタイミングで東京以外に出張有。対応できる方。

【求める人物像】
■データ打ち込み作業など細かい作業に苦手意識のない方
■周囲とコミュニケーションを取りながら前向きに業務推進が出来る方
■スタートアップ企業での変化多い環境を前向きに楽しめる方
あれば有利な経験・スキル・マネージメント経験がある方。
フィットする人物像・立ち上げメンバーとして、1から組織を作っていくことにやりがいを感じる方。
雇用形態正社員
勤務地東京都港区芝5-34-6
勤務地詳細田町駅から徒歩1分
勤務時間9:00~18:00(休憩60分) ( 所定労働時間8時間 )
※残業は1日1~2時間程度(残業手当別途支給)
年収・給与400万円~550万円(経験・スキルによって左記の範囲で決定) ■昇給:昇給年2回(7月、1月)  ■賞与:年2回(6月、12月) ■手当 : 役職手当、通勤手当(上限3万円)、残業手当
待遇・福利厚生各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
福利厚生施設/定期健康診断/育児休暇制度/介護休職制度/その他制度
休日休暇完全週休2日制(土・日・祝)年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇
■年間休日日数:117日+下記6日=123日
・夏季休暇日数:3日→6月1日時点在籍者:3日の有給追加付与
・年末年始休暇日数:3日→11月1日時点在籍者:3日の有給追加付与
■初年度有給休暇日数:10日
■最大有給日数:20日
選考プロセス書類選考 → 1次面接 → SPI → 最終面接
社名株式会社コスモスホテルマネジメント(大和ハウスグループ)
事業内容・会社の特徴【企業・ホテルの特徴】
グループ全体で4万2000人の従業員を抱える大手グループ企業です。売上げも約3兆8000億円と安定しており、安心して長期で働ける環境と、充実した福利厚生がございます。
グッドデザイン賞16年連続受賞の実績を持つ大手企業が手がける新規事業です。
アパートメントホテル事業創設のスタートアップメンバーとして活躍して頂きます。
設立2017年10月
資本金9000万円
売上高非公開
従業員数36名
 
    
 
    

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